Groeien zonder grenzen.
Vind de eLearning oplossing die bij je past.
Binnen de wereld van eLearning is het aanbod groot. Spike helpt je een totaaloplossing te vinden die past bij jouw doelstelling. Zie ons als dé makelaar voor eLearning oplossingen en ontvang een onafhankelijk maar goed advies. Daarnaast zetten we graag met jou de grote lijnen uit om eLearning in je de organisatie succesvol te maken.
Kies het LMS wat bij je past
Met een Learning Management Systeem (LMS) beheer je je eLearning content, de users en hun voortgang. Het is het raamwerk van waaruit je werkt om je eLearning academy te laten draaien. Upload zelf gecreëerde of standaard content en wijs deze toe aan de relevante studenten of groepen. Vergeet niet te rapporteren van hun progress.
eLearning content die (aan)spreekt
Content is er in vele soorten en maten. Standaard content, zelf creëren of op maat laten maken. Spike helpt je bij je keuze en heeft een uitgebreid aanbod in authoring tools. Het succes van eLearning is namelijk gegarandeerd wanneer online leren écht leuk is. Een gemotiveerde en geboeide student onthoudt simpelweg meer. Maak eLearning content attractief door gebruik van een passende authoring tool die je content interactief maakt. Van quizzes tot video’s, van een voice-over tot animaties.
Het bouwen van je leeromgeving
Waar begin je met het implementeren van eLearning? Die vraag helpen we je beantwoorden. Want de uitdaging begint bij aankoop van je tools. Een echte learning strategie neerzetten en goede inrichting van de eLearning software zorgt voor een strakke lancering en blije studenten. Het lijkt simpel, maar het vergt wat denkwerk. Wij gaan deze uitdaging aan en ondersteunen je graag tijdens dit traject.
Werken met Spike maakt het makkelijk(er)
Waarom zou je met een partner werken, als je de software ook rechtstreeks kan kopen? Niet vanwege de prijs, die is gelijk. Wel vanwege het gemak. Wij kennen onze tools en hoe deze met elkaar kunnen samenwerken. Daarnaast hebben we veel technische kennis in huis, ervaring met implementatie en kennis van content maken. Weinig reden om zelf het wiel uit te vinden toch?
De voordelen van online leren
Bespaar geld
eLearning bespaart kosten op langere termijn. Dure klassikale training zijn niet meer nodig – online leren is sneller, flexibeler en minder tijdrovend.
Flexibel
Online leren kan overal en op elk device – zolang er maar een internetverbinding is. Dat maakt eLearning flexibel inzetbaar en je studenten kunnen altijd aan de slag. No excuses needed!
Bespaar tijd
eLearning biedt lesstof vaak in kleinere stukjes aan, waardoor je op jouw tempo en op elk gewenst moment kan leren. Ook ben je locatie-onafhankelijk. Het bespaart je dus een hoop (reis)tijd!
Sneller leren
Omdat eLearning interactief is, leer je vaak meerdere topics op een moment in de cursus. Dit zorgt dat je dus sneller en makkelijker leert.
Competentgericht leren
Werk je met competenties binnen je organisatie? Train deze specifieke skills bij je medewerkers en biedt ze training aan op basis van hun benodigde vaardigheden.
Enthousiaste medewerkers
eLearning is leuk! Als je medewerkers goed gestimuleerd worden en interactieve trainingen aangeboden krijgen – gaat het leren vanzelf. Dit maakt ze zeker weten heel enthousiast.
Onze samenwerkingspartners
Spike werkt samen met vooraanstaande software aanbieders binnen de eLearning branche. We hebben deze tools zorgvuldig geselecteerd, zodat er altijd een of meerdere passende oplossing(en) tussen zitten. Wij kennen de software en weten hoe je er mee werkt. Trots zijn we daarom op deze mooie samenwerkingen!
Veelgestelde vragen
Over eLearning starten, maken of implementeren kun je heel veel lezen online. En er zijn legio veelgestelde vragen. De meestgestelde hebben we voor je op een rijtje gezet. Staat je vraag er niet bij? Bel of mail ons dan!
Wat is het voordeel van eLearning?
De voordelen van eLearning zijn legio. Vooral het feit dat we allemaal druk zijn, overvolle agenda's hebben, maakt dat eLearning een prettige manier is om toch jezelf te kunnen ontwikkelen. De voordelen op een rijtje:
- Het bespaart tijd voor de trainer
Als je een goede online training maakt heb je als trainer een groter bereik op kortere termijn. Klassiekale training beperkt het aantal deelnemers, online kunnen zo veel mensen meedoen als je wilt. Eenmaal de training gemaakt, kan je als trainer achterover leunen (of een nieuwe training maken!). - Het bespaart tijd voor de cursist
De cursist hoeft niet meer naar een locatie te rijden om een training te volgen. Ook kun je efficienter en op je eigen tempo leren waardoor het je minder tijd kost. Wist je dat door eLearning studenten 40-60% meer kennis opnemen dan bij een klassikale training? Je leert dus wel tot 5x sneller! - Het is duurzaam en milieuvriendelijker
Geen hand-outs printen, geen flipover vol kladderen, geen reistijd, geen lunch, geen autorit en minder stroom. Kortom: allemaal redenen om online training of blended learning zeker te overwegen! - Altijd & overal kun je leren
Omdat je online leert ben je als student heel flexibel. Even tussendoor, tijd je pauze of 's avonds op de bank. Leren kan altijd en op je eigen tempo! - Het is goed voor je portemonnee
Je moet even investeren in wat software en de implementatie. Maar eenmaal online is eLearning op lange termijn een stuk voordeliger dan traditionele training. Niet alleen de trainingskosten zijn lager, maar door je medewerkers up-to-date te houden krijgt het bedrijfsresultaat een boost! - Het is leuk!
Online leren is leuk. Zeker als je goede en interactieve content aanbiedt. Dit houdt je de student bij de les waardoor ze geneigd zijn nog een lesje te volgen. Let wel op: de student kan zich eenzaam gaan voelen. Denk daarom na om online leerstof aan te bieden waar kan, maar ook een fysieke trainingen te behouden waar nodig. De ideale combinatie voor blended learning.
Hoe doen andere organisaties dat met eLearning?
We krijgen vaak de vraag hoe andere klanten eLearning implementeren, of hoe ze zaken in hun LMS hebben ingericht.
Buiten het feit dat we data niet mogen en willen delen aan derden, is elke situatie anders. Geen enkele implementatie is hetzelfde, en elke organisatie heeft zijn eigen wensen en behoeften. Dus helaas: we kunnen niet vaak afkijken. Wel onze lessons learned meenemen in nieuwe implementaties - en dat doen dus ook!
eLearning trends - wat is hot?
Het is altijd lastig te voorspellen, maar een paar dingen zijn opvallend in de ontwikkeling van eLearning. Wij zien trends onstaan in:
- Microlearnings
Deze term kennen we al even, maar het echt toepassen blijft lastig. Toch zien we in de snelheid van alledag dat microlearnings hun opmars krijgen. Ken je Duolingo (van de taalcursussen)? Die zijn een echte kei in microlearnings en een heel goed voorbeeld vinden wij. - Virtual Reality en Augmented Reality
Visueel is (bijna) iedereen sterk. Je kunt zó veel informatie delen door het visueel te maken! Daarom verwachten wij dat je steeds meet VR en AR tegen gaat komen om bijvoorbeeld werksituaties te verduidelijken, of om alvast een kijkje te nemen op een (nog onbekende) locatie. Thinglink is een ideale tool om dit soort content mee te maken - wij zijn fan. - Podcasts
Is dit eLearning? Niet persé, maar wel een hele toffe tool om informatie te delen. Lekker luisteren naar een goed verhaal tijdens je rit naar kantoor. Of in je lunchpauze-wandeling. Je kunt het dus best onderdeel maken van je online training! - Animatie video's
Animatievideo's zijn natuurlijk al even in gebruik. Maar waar we een paar jaar veel real life video's maakten, is het maken van animaties toch een stuk sneller. Vyond is een ideale tool om snel en op een aantrekkelijke manier animatievideo's mee te maken. - Social Learning
Met en van elkaar leren: iets wat we dagelijks doen, maar wat ook een tendens krijgt in eLearning. Een community bouwen en de mogelijkheid om met elkaar te leren wordt steeds belangrijker. Zeker omdat we geneigd zijn de connectie te verliezen in deze digitale wereld.
Is de aankoop van mijn software via jullie duurder dan direct online bij de leverancier?
Nee, wij zijn nooit duurder. En we kunnen je ook die goede aanbieding of de actieprijs leveren.
We hanteren dezelfde prijzen als de leverancier online. Bieden dezelfde service, want je hebt gewoon recht om je support bij de leverancier te vragen.
Wat is dan het voordeel?
- Wij zijn een lokaal bedrijf met werkgebied Nederland en België.
- Je kan met ons gewoon in het Nederlands, Engels of Frans kan communiceren.
- Wij vragen niet om je credit card, maar sturen je graag een factuur.
- Een vraag of andere service nodig: je kunt bij ons terecht voor meer dan alleen dat ene software pakket. Kijk voor al onze diensten op www.spike.nl.
Wil je ook starten met eLearning of online leren verder uitbouwen?
Ben je net gestart met eLearning of al even bezig en wil je je leeromgeving naar een hoger plan tillen? Wij kijken graag met je naar de ambities, helpen je bij het maken van de beste keuzes en het verder uitbouwen van jouw business.